Vous pouvez choisir d’adhérer au RPC uniquement ou d’adhérer également au RS en prévoyance et/ou en santé.
Lorsque vous adhérez au RS, l’ensemble des salariés inscrits à votre effectif bénéficie de ce Régime, dès leur entrée dans l’entreprise et sans formalité. Ce régime est en effet à caractère obligatoire et collectif dès qu’il est mis en place.
Vous pouvez également choisir de compléter ces régimes conventionnels par un régime complémentaire sur mesure.
Vous avez ainsi le choix entre différents niveaux de couverture en prévoyance comme en santé :
Les organismes assureurs du régime sont à votre disposition pour adapter les garanties à vos besoins.
